يترقب الموظفون في الجهاز الإداري للدولة إعلان الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، وأحمد كجوك، وزير المالية، عن الزيادة الجديدة في المرتبات والمعاشات ورفع الحد الأدنى للمرتبات خلال الأيام المقبلة، على أن يبدأ تطبيقها اعتبارًا من شهر يوليو المقبل مع بداية العام المالي الجديد 2026-2027.
موعد زيادة المرتبات
أكد أحمد كجوك أنه سيتم عرض زيادة المرتبات والنظر في زيادة المعاشات على رئيس مجلس الوزراء لإقرارها قريبًا ثم إحالتها إلى مجلس النواب لاعتمادها، أوضح أن الزيادة الجديدة في المرتبات ستكون حقيقية تفوق معدلات التضخم الحالية بهدف تحسين مستوى معيشة المواطنين وليست زيادة شكلية، كما سيتم إدراجها ضمن موازنة العام المالي الجديد التي تبدأ في يوليو المقبل والتي ستشهد زيادة في مخصصات الأجور.
تأتي زيادة المرتبات ضمن إجراءات الحكومة لتحسين معيشة المواطنين، وكذلك ضمن الحزمة الاجتماعية الموجهة للأسر الأولى بالرعاية والمستفيدين من برنامج تكافل وكرامة.
تكافل وكرامة
كانت الحكومة قد وافقت على مد صرف الزيادة في الدعم النقدي المخصص للأسر الأولى بالرعاية ضمن برنامج تكافل وكرامة لمدة شهرين إضافيين بقيمة 400 جنيه شهريًا لكل أسرة مستفيدة بإجمالي نحو 15 مليون أسرة، منها 10 ملايين أسرة من الفئات الأكثر احتياجًا و5 ملايين أسرة ضمن البرنامج، أكد وزير المالية التزام الحكومة بتنفيذ الحزمة الاجتماعية المقررة، مشيرًا إلى تخصيص 18 مليار جنيه للعلاج على نفقة الدولة إلى جانب تقديم دعم إضافي للمزارعين ضمن الموازنة الجديدة.
رحلة الحد الأدنى للأجور
قبل الإعلان المرتقب عن زيادة جديدة في الحد الأدنى للأجور شهد هذا الحد ارتفاعًا كبيرًا في القطاعين العام والخاص خلال 12 عامًا، إذ ارتفع بنحو 483% خلال الفترة من 2014 حتى فبراير 2026 في ظل الضغوط الناتجة عن تراجع قيمة الجنيه أمام الدولار عقب تحرير سعر الصرف، سعت الحكومة إلى تسريع وتيرة رفع الحد الأدنى للأجور حيث ارتفع من 1200 جنيه في عام 2014 إلى نحو 7000 جنيه حاليًا وذلك في محاولة للتخفيف من الآثار السلبية لارتفاع معدلات التضخم الناتجة عن زيادة أسعار الدولار والبنزين والسولار.